Como escolher a CRECHE para seu filho?

Quando você precisa de uma creche, como avaliar o lugar? Nada mais importante do que sentir-se tranquila e segura em relação aos cuidados com sua criança, mas isso depende também de você.

Os pais têm direitos, mas também sua responsabilidade e deveres a cumprir:

1. Respeitar as normas estabelecidas pela Direção da creche, a maioria delas são obrigações legais, uma garantia aos cuidados necessários com seu filho.

2. Manter a carteira de vacinação de sua criança sempre atualizada.

3. Não enviar alimentos perecíveis, quando degradam rapidamente, poderão contaminar, especialmente em estações do ano ou região, quando o clima registra altas temperaturas.

4. Identificar material de higiene, medicamentos e demais pertences da criança, assim como seu caderno de anotações, a lancheira, os agasalhos. Os funcionários necessitam reconhecer facilmente a quem pertence cada objeto. Com isso, evita-se incomodação. Além disso, a criança aprende a respeitar o que é do outro e a reconhecer o que é seu ao ver seu nome, cor, tipo.

5. Enviar medicamentos sempre com a receita médica. Se a criança não se sentir bem, os pais sempre deverão ser comunicados. Caso adoeça, não o leve para a creche. Lembre-se que poderá ocorrer contágio e se seu filho estiver debilitado, precisará de você. Conheça e exija seus direitos para cuidá-lo. Se não há regulamentação aplicada em seu emprego, é uma questão de humanidade e respeito pelo ser humano (*).

6. Fiscalizar as creches e, em caso de risco, solicitar apoio à Vigilância Sanitária Municipal. Antes, esclareça suas dúvidas com os responsáveis. Fique atento ao que seu filho lhe conta sobre seu dia longe de você. Não receie perder a vaga. O cuidado só existe se não houver omissão. Dialogue ou solicite explicação. Não sendo satisfatória, contate a prefeitura municipal de sua cidade. Denuncie, se for o caso. Além disso, poderão ser acionados: Conselho Tutelar, Delegacia do Consumidor, Ministério Público – Coordenadoria da Infância e da Adolescência, Juizado de Menores.

7. Dar incertas no lugar: sempre é bom conferir, mas respeite a rotina da creche. Sua presença não é para resolver sua ansiedade, e sim para verificar como está seu filho. O importante é que esteja bem cuidado e que receba o carinho que os pais gostariam de dar.

8. Observe se estimulam o desenvolvimento de seu filho. Estimular a independência é saudável, pois as crianças desenvolvem habilidades sociais ao conviver com estranhos, fazem amigos e aprendem a reagir quando sentem desconforto.

9. Participar das atividades coletivas e das reuniões na creche são importantes para seu filho. Quando os pais acompanham o desenvolvimento e as mudanças ao seu redor, sentir-se-á mais seguro. E dar segurança é parte do papel de qualquer cuidador, especialmente dos pais.

10. Verificar o local onde poderá parar ou estacionar, enquanto busca sua criança. Dar exemplo é educar também.

E aqui a dica:

Nunca se culpe por escolher a creche para cuidar de sua criança. Abandonar um filho não é isso. Esteja presente sempre que necessário e o auxilie, sua segurança ao entregá-lo à tia, auxilia na sua socialização. Imagine o quanto aprenderá, habilidades que desenvolverá no relacionamento com outros adultos e com os coleguinhas, as descobertas que fará, o quanto poderá se desenvolver. Sua presença nas atividades dos pais causa melhorias na entidade, que também necessita de seu olhar para se construir melhor. Acompanhe seu desenvolvimento e esteja alerta a sinais que seu filho apresente. Tome posição sempre que for preciso, dialogue com a direção, informe-se sobre sua proteção, crescimento e bem-estar. Verifique os registros e comunique-se por escrito sempre que necessário.

(*) Pela lei, cuidadores de portadores de sofrimento psíquico não têm direito de faltar ao trabalho para cuidarem de filho, cabendo ao seu superior compreender e apoiar. É preciso iniciar um movimento no Poder Judiciário para criar jurisprudência e ampliar os direitos desses cuidadores. Se for funcionário público, informe-se se este direito se encontra contemplado no seu Estatuto. Lute pelos seus direitos!

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